Hallo,
ein Mitarbeiter hat im Mai sein volles Gehalt für den ganzen Monat ausgezahlt bekommen. Aufgrund der Geburt seines Kindes ist er dann aber am 30.5. für zwei Monate in Elternzeit gegangen.
Nun hat sich dadurch eine Überzahlung im Mai von rund 100,- ergeben. Nur wurde diese leider nicht mit seiner Gehaltszahlung im Juli, nachdem er ab dem 29.7. wieder zurück war, verrechnet. Er hat für anteilig für Juli und im August sein volles Gehalt bekommen.
Wie kommt das? Ich habe mich hier auf die automatische Verrechnung verlassen. Leider fiel es jetzt erst in der Buchhaltung auf und der Mitarbeiter ist inzwischen ausgeschieden. Ich muss ihn also anschreiben und um Erstattung des Betrages bitten, was natürlich nicht so toll ist...
Viele Grüße
Sandra
Gelöst! Gehe zu Lösung.
Hallo,
schauen Sie bitte unter Mandantendaten/Bankverbindungen/Allgemeine Daten/Zusatzeinstellungen nach, ob dort Angaben zu Überzahlungen geschlüsselt sind, also ein Haken bei "Verrechnung von Überzahlungen im Folgemonat" und eine Netto-Abzugslohnart. Daran könnte es liegen.
Viele Grüße
Wicki
Tatsächlich war da kein Haken gesetzt. Aber sowas passiert ja nicht zum ersten Mal und sonst wurde immer alles verrechnet...
Ich werde das mal beobachten. Vielen Dank auf jeden Fall für den Hinweis!
Viele Grüße
Sandra