In unserer Praxis arbeiten die Kollegen je nach Vertrag entweder 2, 3, 4 oder 5 Tage pro Woche. Mindestens zwei Tage pro Woche sind im Büro. Der Rest kann vom Home Office aus erfolgen und wir haben gerade den ersten Vertrag für ein mobiles Büro unterzeichnet. Am Freitag ist das Büro geschlossen, so dass jeder, der am Freitag arbeiten möchte, von zu Hause aus arbeitet. Die Kollegen haben ein Überstundenkonto und können daher je nach Situation und Arbeit mehr oder weniger arbeiten. Eingehende Dokumente werden "bei Ankunft gescannt", so dass sie im Büro, zu Hause oder wo auch immer verfügbar sind. Meiner Meinung nach sind wir alle glücklicher, entspannter und motivierter mit dieser Arbeitsweise. Auch die Klienten scheinen zufrieden zu sein - niemand verlässt uns und es kommen ständig neue Klienten hinzu. Zusammengefasst. Es funktioniert für uns.
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